Пензенские организации представили на конкурсе Минтруда России лучшие практики трудоустройства молодежи
От Пензенской области поданы четыре заявки на IV Всероссийский конкурс лучших практик трудоустройства молодежи среди работодателей.
Конкурс проводится в рамках нацпроекта «Кадры». Его цель - выявить и распространить лучшие практики молодежного трудоустройства.
«Конкурс становится все популярнее среди работодателей. Рост числа участников на треть свидетельствует о понимании ими важности поддержки молодежи на старте карьеры. Наша общая задача - создать условия, которые позволяют молодым людям быстро адаптироваться на рынке труда, раскрывать таланты и уверенно двигаться вперед», - отметил Министр труда и социальной защиты РФ Антон Котяков.
Заявки на конкурс подали:
- благотворительная организация «Квартал Луи» (номинация «Команда без границ: эффективные решения в инклюзивном трудоустройстве»);
- Губернский лицей (номинация «Путь к призванию: инновационные методики образовательных организаций в профориентационной работе);
- производственное объединение «Старт» (номинация «Погружение в профессию: как стажировки становятся мостом к успешной карьере»);
- агропромышленный холдинг «РОСТАГРО» (номинация «Двойное преимущество: эффективные модели взаимодействия образования и бизнеса»).
«Оценивать лучшие практики на конкурсе будет экспертное жюри, в которое войдут представители министерств, ведомств, общественных организаций, крупнейших работодателей и экспертов по рынку труда», - сообщили в Министерстве труда, социальной защиты и демографии Пензенской области.
