Пензенская школа стала площадкой стажировки для кадрового резерва педагогов
Школа №51 приняла стажировку для представителей кадрового резерва, которые проходят курсы повышения квалификации. Мероприятие, организованное в рамках регионального проекта «Педагоги и наставники» национального проекта «Молодежь и дети», было посвящено теме «Инклюзивная современная школа: управленческие аспекты». Его целью стала подготовка будущих администраторов образовательных учреждений к эффективному функционированию в условиях инклюзии.
Директор школы Ольга Кулинская познакомила участников с ключевыми аспектами работы заведения и провела экскурсию по его инклюзивной инфраструктуре. Заместитель директора Татьяна Боброва представила нормативно-правовую и методическую базу, необходимую для функционирования инклюзивной школы. Модель воспитательного пространства раскрыла Альбина Тумбарова, а педагог-психолог Анна Демидова, член Федерации психологов образования России, поделилась опытом психолого-педагогического сопровождения учебного процесса.
Основная часть стажировки прошла на интерактивных площадках, где будущие управленцы решали практические задачи.
Они участвовали в мозговом штурме по созданию прогнозных моделей образовательных организаций на основе предложенных кейсов. Через ролевое моделирование участники отработали ситуации вовлечения всех сторон образовательного процесса в адаптацию детей с ограниченными возможностями здоровья. Также был проведен психологический тренинг «Я - управленец», направленный на развитие лидерских качеств и стилей руководства.
