Стало известно, какие законы вступают в силу в январе 2019 года

• Минимальный размер оплаты труда с 1 января вырастет до 11 280 рублей. Эта сумма будет использоваться для расчета минимальных зарплат, больничных и детских пособий.

• С 1 января 2019 года по 2024 год индексация пенсий будет осуществляться с 1 января, а не с 1 февраля, как это было ранее. как сообщается на сайте Госдумы, годовая индексация позволит в среднем увеличивать размер пенсий на 1 000 рублей. После 2024 года индексация пенсий будет осуществляться два раза в год, она будет выше инфляции.

• НДС повышается до 20%. Льготные ставки в 10% и 0% остаются для отдельных категорий товаров и услуг (для детских товаров, учебников и медицинских изделий). 

• Отменяется налог на движимое имущество для юрлиц. Также сокращаются сроки проведения камеральной проверки до двух месяцев.

• С 1 января начнется эксперимент по налогу на самозанятых. Таким образом, налоговая ставка составит 4%, а для тех, кто оказывает услуги юрлицам или ИП, — 6%. Уплата налогов будет идти по упрощенной процедуре — для регистрации нужно будет скачать мобильное приложение Федеральной налоговой службы «Мой налог». Однако специальный режим пока коснется только Москвы, Московской и Калужской областей и Татарстана. Эксперимент продлится до 31 декабря 2028 года.

• Отменяются госпошлины за госрегистрацию юрлиц и ИП для тех, кто направил нужные документы в электронной форме и за выдачу гражданину новых документов вместо утраченных при ЧС.

• Страховое возмещение для ИП и юрлиц

«Система страхования банковских вкладов распространится на малые и микропредприятия. Размер страхового возмещения будет аналогичен определенному в настоящее время для физлиц и ИП – до 1,4 млн рублей. В случае отзыва у банка лицензии вкладчик будет иметь право на получение страховой выплаты, если сведения о нем содержатся в едином реестре субъектов малого и среднего предпринимательства на день возникновения страхового случая», - рассказали в пресс-службе Госдумы РФ.

• Льготы для работодателей, оплативших сотрудникам отдых в России

«Работодатели смогут оплачивать отдых в России сотрудникам и членам их семей до 50 тыс. рублей и получить за это налоговую льготу — потраченная на отдых сотрудников сумма будет учитываться не в доходах организации, а в расходах», - пояснили в пресс-службе госдумы РФ.

• Женщины по достижении 55 лет и мужчины по достижении 60 лет и после того, как параметры пенсионного возраста будут изменены, сохранят за собой все действующие сейчас для пенсионеров льготы по уплате налога на недвижимое имущество (дома, квартиры, комнаты, гаражи, машино-места и т. д.) и земельного налога на участки площадью в 600 кв. м.

• Будет усовершенствована пенсионная система

Основные положения:

• изменяется возраст выхода на пенсию — для женщин 60 лет, для мужчин — 65 лет;
  
• женщина с тремя детьми сможет выйти на пенсию на три года раньше срока, с четырьмя — на четыре года раньше, с пятью и более — в 50 лет;
  
• увеличивается максимальное пособие по безработице для людей предпенсионного возраста — до 11 тыс. 280 рублей;
  
• люди, которые в 2019 и 2020 годах должны были выйти на пенсию, смогут оформить ее на полгода раньше;
  
• сокращается стаж для досрочного выхода на пенсию — до 37 лет для женщин и 42 лет для мужчин;
  
• 25%-ная надбавка к пенсиям неработающим пенсионерам, живущим на селе;
  
• дается два дня в году на диспансеризацию для лиц предпенсионного возраста и работающих пенсионеров (остальным работникам — один день раз в три года).
  

• Коррупционные средства зачисляются в Пенсионный фонд

«Деньги, конфискованные в рамках борьбы с коррупцией, а также средства от распоряжения и реализации конфискованного и иного имущества, полученного в результате совершения коррупционных преступлений и обращенного в доход РФ, теперь будут зачисляться в бюджет ПФ