В подготовке специалистов важны объединенные усилия вузов, власти и бизнеса, - ректор ПГАУ
ПензГТУ является одним из ведущих вузов по подготовке кадров для промышленных предприятий региона. 90% выпускников трудоустраиваются еще до получения диплома о высшем образовании. В этом году университет окончили 537 человек, 530 из них уже получили работу. Этот опыт должен внедряться во всех вузах.
Олег Мельниченко указал на важность развития новых технологий и переформатирования отечественной экономики для ее выхода на качественно новый уровень.
«Одна из главных задач системы образования сегодня - готовить технических специалистов. Самый главный принцип - это тесная связка между системой подготовки специалистов и тем производством, к которому специалист готовится. Связка учебного заведения и базового предприятия - она должна быть восстановлена, другого быть не может», - отметил глава региона.
Данную тему на федеральной площадке «Экспертный клуб» прокомментировал ректор Пензенского государственного аграрного университета Олег Кухарев.
«Механизм связки между вузом и профильной организацией - это обмен информацией и обмен действиями, - отметил он. - Цель - своевременное обеспечение потребностей профильных организаций в качественных молодых специалистах, развитие потенциала вуза и создание условий, мотивирующих учебное заведение готовить специалистов нужного уровня».
Также Кухарев отметил, что открытие новых специальностей и направлений подготовки потребовало от университета изменения организационно структуры. Так, была воссоздана кафедра «Ветеринария», созданы лаборатория производственно-ветеринарного контроля ПЦР-диагностики, научно-образовательный центр ветеринарной медицины, ветеринарная аптека. Кроме того, в 2021 году создано учено-опытное хозяйство «Рамзай».
«Вклад работодателей в подготовку кадров в Пензенском ГАУ огромен - созданы 22 специализированных фирменных центра на базе пензенских предприятий, - добавил ректор. - Во все компании студенты выезжают на ознакомительные экскурсии. Компании начинают отбирать студентов для практики и дальнейшего трудоустройство с 1 курса. Тех, кто трудоустроится во время учебы по специальности, мы переводим на индивидуальную траекторию обучения».
Кухарев подчеркнул, что только совместными усилиями вуза, государства и бизнеса можно подготовить высококлассного специалиста, отвечающего современным требованиям. Обмен теоретическими и практическими знаниями между образованием и бизнесом позволит вырастить современное поколение профессионалов отрасли.