В фокусе внимания нижнеломовцев национальный проект

14.10.2020, РИА Пензенской области, Нижнеломовский район. Елена Позднякова. В июне 2019 года в ЗАО «Фанерный завод «Власть труда» (г. Нижний Ломов) начались преобразования в рамках национального проекта «Производительность труда и поддержка занятости» – предприятие стало одним из первых участников нацпроекта в регионе.

Задача национального проекта увеличить производительность труда на предприятии за счёт внедрения инструментов бережливого производства. На первом этапе за шесть месяцев командой, состоящей из сотрудников предприятия и экспертов Федерального центра компетенций, была проведена диагностика производственного процесса и внедрены мероприятия по улучшению. Чтобы определить потерю времени и ресурсов, сделано много замеров и расчётов, определены участки с неудобным складированием, рабочие места организованы специальным образом. Для сотрудников предприятия проводились семинары и тренинги с экспертами ФЦК. Сделано всё для того, чтобы выявить проблемы на выбранном участке и найти их оптимальное решение. В данном случае это был этап наборки и прессования фанеры.

После изменения технологического процесса на выбранном участке произошло сокращение операции по транспортировке и пересортировке шпона, уменьшилась перевозка полуфабриката, появилось адресное хранение сухого рассортированного шпона по сортам, была внедрена систему 5С на линиях наборки фанеры.

В результате удалось в два раза снизить запасы сырья, существенно уменьшился объём хранимой на складах готовой продукции.

При помощи инструмента «диаграмма спагетти» были пересмотрены места складирования сырья и готовой продукции. Это позволило сократить дистанцию перевозки более чем в 10 раз. Для предприятия важным был и показатель выхода годной продукции. Разработали дополнительный комплекс мероприятий, благодаря которомуснизился уровень брака. Выход годной продукции увеличился с 90,5 до 94 процентов.

Но как это часто бывает, при внедрении новшеств иногда возникали неожиданные дополнительные проблемы, которые не оставались без внимания. Чтобы достичь общей поставленной цели, специалистам и сотрудникам предприятия приходилось искать общие выходы из сложных ситуаций. Так, например, чтобы рабочие привыкли к скорости конвейера, на небольшой промежуток времени пришлось снизить производительность оборудования. Но в течение недели всё пришло в норму.

Немаловажным фактором, влияющим на работу сотрудников, является организация рабочего места. Теперь на всём производственном потоке внедрена система 5С. В помещениях оставили только самые необходимые элементы для работы, всё лишнее оказалось на складе. Место каждого сотрудника оборудовано необходимыми инструментами и деталями в нужном объёме, которые имеют своё место на специальных стеллажах и полках. Всё сделано для удобства людей. Порядок – залог хорошей работы.

После введения всех новшеств на предприятии произошло сокращение времени протекания процесса на 47 процентов, снижение незавершённого производства в потоке на 34 процента и увеличение выработки на 10 процентов.

Позитивные изменения на предприятии произошли не только на первоначальном этапе совместной работы. Сотрудники, используя полученные знания, применяют их и на других участках производства. Так, адресное хранение полуфабрикатов и готовой продукции внедрено на участке лущения и на складе. В слесарных мастерских и на участке лущения появилась система 5С. А сейчас предприятие работает над проектом по сокращению расхода смолы при производстве фанеры. Это уже второй этап работы с Федеральным центром компетенций. За три года производительность должна увеличиться до 30 процентов, также вырастет и качество продукции.

Но ЗАО «Фанерный завод «Власть труда» не единственный участник национального проекта «Производительность труда и поддержка занятости» в нашем районе. Сейчас АО «Нижнеломовский электромеханический завод», обладающий уникальными технологиями в области высокоточной механообработки и потенциалом инженерных кадров и специализирующееся на выпуске продукции оборонного значения и боеприпасов, подписало соглашение с Министерством промышленности Пензенской области. Это даст предприятию новые перспективы для развития.

Другие предприятия Нижнеломовского района также могут подать заявку на участие в национальном проекте «Производительность труда и поддержка занятости» – оформить её можно на сайте Регионального центра компетенций Пензенской области: https://производительность58.рф. Также в РЦК можно получить полноценную информацию и бесплатные консультации по данной теме.

В рамках реализации Указа Президента Российской Федерации В. В. Путина от 7. 05. 2018 № 204 «О национальных целях и стратегических задачах развития Российской Федерации на период до 2024 года» Пензенская область была включена в национальный проект «Производительность труда и поддержка занятости» в прошлом году.

Данный нацпроект работает для повышения конкурентоспособности российских товаров и услуг и направлен на обеспечение прироста производительности труда на предприятиях и поддержку уровня занятости в связи с реализацией мер по повышению производительности труда.

На сегодняшний день участниками нацпроекта стали уже 30 пензенских предприятий различных отраслей экономики, в том числе обрабатывающей промышленности, сельского хозяйства, ЖКХ и транспортно-логистического направления деятельности.

Адрес: г. Пенза, ул. Центральная, 1В (офис 310)

Т.: (8412) 32-95-58

E-mail: rccpenza@inbox.ru

Сайт: https://производительность58.рф